投稿指南
一、本刊要求作者有严谨的学风和朴实的文风,提倡互相尊重和自由讨论。凡采用他人学说,必须加注说明。 二、不要超过10000字为宜,精粹的短篇,尤为欢迎。 三、请作者将稿件(用WORD格式)发送到下面给出的征文信箱中。 四、凡来稿请作者自留底稿,恕不退稿。 五、为规范排版,请作者在上传修改稿时严格按以下要求: 1.论文要求有题名、摘要、关键词、作者姓名、作者工作单位(名称,省市邮编)等内容一份。 2.基金项目和作者简介按下列格式: 基金项目:项目名称(编号) 作者简介:姓名(出生年-),性别,民族(汉族可省略),籍贯,职称,学位,研究方向。 3.文章一般有引言部分和正文部分,正文部分用阿拉伯数字分级编号法,一般用两级。插图下方应注明图序和图名。表格应采用三线表,表格上方应注明表序和表名。 4.参考文献列出的一般应限于作者直接阅读过的、最主要的、发表在正式出版物上的文献。其他相关注释可用脚注在当页标注。参考文献的著录应执行国家标准GB7714-87的规定,采用顺序编码制。

职业教育论文_中高职衔接视域下高职教育教学改

来源:当代职业教育 【在线投稿】 栏目:期刊导读 时间:2022-01-19
作者:网站采编
关键词:
摘要:文章目录 一、中高职衔接在教育的价值 (一)高职是中高职教育教学改革的主体 (二)高职是优化中高职专业结构布局的主导 (三)高职是优化中高职人才衔接培养的关键 (四)高职是推进中高
文章目录

一、中高职衔接在教育的价值

(一)高职是中高职教育教学改革的主体

(二)高职是优化中高职专业结构布局的主导

(三)高职是优化中高职人才衔接培养的关键

(四)高职是推进中高职一体化改革的核心

二、基于高职衔接模式下的教学改革研究方向

(一)在教学内容上进行改革

(二)在传统教育教学思维上进行改革

(三)在思维教学方法上进行改革

(四)在课程教学考试评价上进行改革

三、中高等职业教育衔接的措施

(一)加强衔接效果培养专业人才

(二)调整教学目标明确教学方向

(三)优化教学方法提升教学效果

结语

文章摘要:本文重点论述中职与高职专业衔接,对高职专科教学改革提出新时代要求,针对中高职专业衔接后高职专科教育人才培养教学目标与其他中职专业衔接不够紧密,专业课程设置与其他中职专业存在相互重复和功能断裂等的现象。其次,对当前中职升入高职后教学现状进行分析。最后,基于中高衔接模式提出了高职教育教学改革。

文章关键词:

论文DOI:10.19392/j.cnki.1671-7341.202202045

论文分类号:G712.0

文章来源:《当代职业教育》 网址: http://www.ddzyjy.cn/qikandaodu/2022/0119/1870.html



上一篇:建筑科学与工程论文_吸引青年工人从事现场施工
下一篇:行政法及地方法制论文_职业教育法如何护航职教

当代职业教育投稿 | 当代职业教育编辑部| 当代职业教育版面费 | 当代职业教育论文发表 | 当代职业教育最新目录
Copyright © 2018 《当代职业教育》杂志社 版权所有
投稿电话: 投稿邮箱: